Recruit

さあ、共に挑戦の舞台へ。
モノづくりで、世界を豊かに

私たちは、NOKグループ共通の価値観である「RESPECT（多様性を認め合う）」、「IGNITE（自分で考える）」、「EXPLORE（なぜを繰り返す）」、「EXCEED（できないをできるに）」の「4つのバリュー」を行動指針に、変化や失敗を恐れず、一丸となって夢を追いかけています。先の見えない時代だからこそ、一人ひとりの積極的な挑戦と成長が、新しい未来を築く原動力となります。
世界のあらゆる可能性を、私たちと一緒に実現していきませんか。

私たちが目指す組織風土

挑戦する人に成長の舞台を

「超一流」への道のりは十人十色。挑戦する人を本気で応援し、成長の舞台を提供することで、私たち一人一人が、輝き続ける組織風土を目指しています。

充実した福利厚生と働きやすい職場環境

エストーでは、中堅・若手メンバーが主体の総務タスクフォースにおいて、定期的に福利厚生の充実や職場環境の整備について議論しています。
今後、楽しくやりがいを持って働けるよう更なる充実・整備を図っていく予定です。

  • リロクラブ加入（さまざまな施設やサービスを格安で利用できます）
  • 業務災害総合保険加入（入院した際の費用をサポート）
  • 昼食補助（1食150円で弁当が食べられます）
  • 誕生日会の定期開催
  • 社員全員参加の忘年会（豪華景品あり）
  • 社長参加の車座ミーティング（会社方針の説明、従業員からの要望ヒアリング）
  • デジタルサイネージ・ポータルサイトで情報共有

私たちが目指す人財像

自律と協働

仲間との協働を通じ、個では成し得ない成果を成し遂げる人財

お客様から選ばれる「小さな超一流」となるためには、お客様の期待を上回る成果を常に出さなくてはなりません。
そのためには個が自身を律しながら自らの責任を果たすとともに、多様性を尊重し、他部署の仲間とも一つのチームとして誠実にそして真摯に協働し、最大の成果を成し遂げる力が大切だと考えています。

専門性と応用展開

専門性を探求し、幅広い知識や能力を応用展開できる人財

信頼されるものづくりメーカーであり続けるためには、自らの専門性を突き詰めることはもとより、ビジネススキルや幅広い知識を習得し、それらを応用展開できる力が大切だと考えています。

挑戦と変革

未知の課題に主体的に挑戦し、変革をもたらすことができる人財

私たちが掲げるMissionを成し遂げるためには、グローバルスケールで急速に変化する世界で、常に未知なる課題に挑戦しなければなりません。そのような環境下、お客様に感動を与えるためには、大局的な視点のもとに課題の本質を見極め、スピード感をもって果敢に挑戦しながら、変革を形にする力が大切だと考えています。

先輩社員インタビュー

募集職種

エストーでは、あなたの可能性を十分に引き出す幅広い分野の仕事に携わることができます。
下記以外にも、生産技術・品質保証・生産管理・経営戦略室など、あなたが成長できる舞台を整えています。

営業・開発支援

エストーの技術と高い生産力を世に広め、お客様と製造現場を橋渡しする仕事です。会社を大きくしていく醍醐味が味わえます。

金型設計・製作

お客様のニーズに合わせた金型設計、1/1000mmにこだわる金型製作、高い技術を習得できます。

射出成形

超精密で高品質なものづくりに携わる仕事です。製品が目に見えるため、社会への貢献が実感できます。

募集要項 / エントリー

採用職種 【技術職】
金型設計・金型製作・製造（成形）・品質保証・品質管理・生産技術・生産管理ほか
【営業・事務職】
営業・経営企画・人事法務・経理・情報システムほか
応募資格 【新卒】4年生大学/大学院を卒業見込みの方（学部、学科不問）
【中途】職種により異なる
募集人数 若干名
勤務地 本社工場（大阪市生野区）・平野工場（大阪市平野区）・城東工場（大阪市城東区）
基本給 職種により異なる
諸手当 家族手当・家賃補助など ※社内規定による
昇給・賞与 昇給/年１回 賞与/年２回
福利厚生 退職金制度、各種社会保険完備（健保・厚生・介護・雇用・労災）、通勤交通費
勤務時間 8:30～18:00（休憩90分）
8:30～17:30（休憩60分） ※職種により異なる
休日 年間休日122日（完全週休2日制・土日祝） ※職種により異なる
休暇 年末年始・夏季休暇、GW、慶弔休暇、有給休暇
選考時の提出書類 履歴書（写真貼付）・職務経歴書（中途採用の場合のみ）